Trưởng phòng kinh doanh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh
- Đề xuất các giải pháp nhằm duy trì và thúc đẩy doanh số bán hàng
- Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên thuộc phòng KD
- Phối hợp với đơn vị bán hàng, phòng truyền thông, phòng chăm sóc khách hàng
- Đảm bảo mục tiêu doanh thu theo chỉ tiêu được giao, thiết lập kế hoạch thực hiện mục tiêu và triển khai cho đơn vị bán hàng.
- Chịu trách nhiệm báo cáo trước GĐS và Ban lãnh đạo về hoạt động và hiệu quả của phòng KD

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Lương Cơ Bản: 10 - 15 triệu / tháng 
- Hoa hồng: Theo chính sách chung của công ty cho mỗi dự án
- Tổng thu nhập thoả thuận theo năng lực.
- Bán những dự án lớn trực tiếp chủ đầu tư hoa hồng cao
- Công ty hỗ trợ tuyển dụng và đào tạo nhân viên
- Được tham gia du lịch nghỉ dưỡng hàng năm cùng Công ty.
- Ký hợp đồng lao động và tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Tham gia khám sức khỏe hàng năm do Công ty tổ chức.
- Chính sách khen thưởng thành tích nhân viên (mỗi chiến dịch, cuối năm)
- Chính sách thăng tiến công bằng cho tất cả nhân viên
- Chính sách đào tạo (đào tạo văn hóa, kỹ năng lãnh đạo, kiến thức thị trường bất động sản khu vực).

YÊU CẦU KHÁC

- Tuổi từ 27 -35
- Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ngoại hình dễ nhìn, giọng nói to rõ dễ nghe
- Kinh nghiệm: Trên 2 năm trong ngành BĐS
- Kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên kinh nghiệm quản lý bán hàng
- Năng động, vui vẻ, nhiệt tình có kĩ năng xử lý tình huống tốt
- Quyết đoán trong công việc

HỒ SƠ DỰ TUYỂN GỒM:

• Đơn xin việc.
• Sơ yếu lý lịch, CMND, các văn bằng.